"Emekli maaş sisteminde köklü değişiklikler yolda! Yeni hesaplama yöntemiyle adil ve sürdürülebilir bir emeklilik sistemi hedefleniyor. 💼📈 #EmekliMaaşı #OVP #SosyalGüvenlik"
Emekli Maaşlarında Reform Hazırlığı
Orta Vadeli Program'da (OVP) yer alan düzenlemeyle emekli maaş sisteminde köklü değişiklikler yapılması planlanıyor. Yeni sistem, çalışanların daha uzun süre ve daha yüksek primlerle çalışmasını teşvik ederek, emekli aylıklarının daha adil ve sürdürülebilir bir yapıya kavuşmasını hedefliyor.
Karmaşık Hesaplama Sistemi Sadeleşecek
Mevcut emekli maaşı hesaplama sistemi, 1999 öncesi, 1999-2008 arası ve 2008 sonrası olmak üzere üç farklı dönemi kapsayan karmaşık bir yapıdan oluşuyor. Her dönemin farklı aylık bağlama oranları ve güncelleme katsayıları bulunması, hesaplamaların anlaşılmasını ve adil dağılımı zorlaştırıyor. Yeni düzenlemeyle bu karmaşık yapı sadeleştirilerek, tek ve daha şeffaf bir hesaplama yöntemi getirilecek. Bu sayede daha fazla prim ödeyen ve uzun süre çalışan bireyler, emekli olduklarında daha yüksek maaş alabilecekler.
Taban Maaş Uygulamasındaki Sorunlar Giderilecek
Son yıllarda uygulanan taban maaş sistemi, düşük prim ödeyen ve kısa süre çalışan emekliler için bir destek sağlarken, uzun süre ve yüksek primle çalışanlar arasında adaletsizliklere yol açtı. Özellikle zam dönemlerinde ortaya çıkan "sıfır artış" sorunu ve düşük primle yüksek maaş alma algısı, sistemde dengesizlikler oluşturdu. Yeni düzenlemeyle taban maaş uygulamasının neden olduğu bu sorunların giderilmesi ve daha adil bir maaş dağılımının sağlanması amaçlanıyor.
Aktüeryal Dengenin Sağlanması Hedefleniyor
AK Parti Grup Başkanı Abdullah Güler, emeklilik sisteminin dünya standartlarına uygun hale getirilmesi gerektiğini vurgulayarak, şu açıklamalarda bulundu:
"Gelişmiş ülkelerde emeklilik yaşı genellikle 65 ve üzeridir. Ülkemizde ise erken emeklilik uygulamaları nedeniyle çalışan-emekli dengesinde sorunlar yaşanıyor. Şu anda yaklaşık 32 milyon çalışan ve 16 milyon emekli bulunuyor, yani iki çalışana bir emekli düşüyor. Yeni düzenlemelerle prim miktarı, ödeme süresi ve yaş kriterlerini daha dengeli hale getirerek, sürdürülebilir ve adil bir emeklilik sistemi inşa etmeliyiz."
Düzenlemeler 2024 Yılında Hayata Geçecek
Orta Vadeli Program'da belirtilen takvime göre, emekli maaş sistemindeki yeni düzenlemelerin 2024 yılının üçüncü çeyreğinde yürürlüğe girmesi planlanıyor. Bu süreçte ilgili bakanlıklar ve kurumlar kapsamlı teknik çalışmalar yürüterek, taslakları hazırlayacak ve kamuoyunun görüşüne sunacak.
Haftalık Çalışma Sürelerinde Değişiklik Yok
Abdullah Güler ayrıca, kamu ve özel sektörde haftalık çalışma saatlerinin düşürüleceği yönündeki iddiaları yalanlayarak, böyle bir düzenlemenin gündemde olmadığını belirtti. Ancak bazı sektörlerde esnek çalışma modellerinin değerlendirilebileceğini ifade etti.
